最近訪看がどんどん増えている。
福岡市南区だけでも、ここ3年で10事業所ほど増えてる。
訪問看護の立ち上げメンバーに入るのはめっちゃおすすめ。
とにかくやることがたくさんあって成長する。
デスクやホワイトボードの組み立てに始まり、
利用者集めのための営業
営業のためのチラシ作成
マニュアル作成
という具体業務はもちろん、
営業戦略立案
ミーティング設計
チームビルディング
チームマネジメント
といった抽象的な仕事まで。
今まで病院で看護やリハビリしかしてこなかったのに、やることの幅が一気に広がる。
これがまじで面白い!
ゼロから何かつくるってワクワクするし、
昨日までできなかったことがどんどんできるようになっていくから、自分の成長も実感できる。
ただ、
立ち上げというなんでもトライできる環境があっても、自分が受け身だと全く成長しない。
受け身でいたら、横の人がその仕事をかっさらいその人が成長の糧にしていく。
主体的な人はどんどん伸びる。
在宅の世界に飛び込むのが怖いっていう声もよく聞くけど、いざ入ってみるとなんとかなる。
僕も未経験で立ち上げ訪看に入ったけど、まーなんとかなった。
花火はこれからもどんどん店舗を増やしていく予定。
オープニングメンバーとして、立ち上げを経験してみたいという人はいつでもウェルカム!
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